El gobernador Jorge Capitanich, junto a representantes de la empresa APEX, anuncio este miércoles la generación de 200 nuevos empleos que se incorporan a la industria del call center en Resistencia. En las instalaciones de la empresa, el mandatario provincial destacó este nuevo impulso a la generación de empleo joven y equidad de género en la industria del call center, que en la provincia apunta a alcanzar un total de 8.600 empleos.
“La empresa Apex América está incorporando 200 nuevos trabajadores y trabajadoras en nuestra provincia, una gran noticia para el Chaco porque significa que estaremos llegando a fin de año a 8.600 puestos de trabajo en call centers a través de las distintas compañías”, confirmó el gobernador. En este sentido, destacó que el Chaco es la tercera provincia en Argentina con mayor generación de empleos en la industria del call center, con equidad de género, oportunidad para jóvenes y formación permanente a través de sus planes de capacitación y fomento de la productividad.
Así agradeció especialmente a Apex y a todas las empresas que invierten en el Chaco en tecnología, en infraestructura edilicia y en condiciones de trabajo adecuadas para sus trabajadores. “Es un día con un valor muy significativo porque más chaqueños y chaqueñas tendrán la oportunidad de acceder a un trabajo digno para seguir construyendo el progreso de nuestra comunidad”, destacó.
Por su parte, Mariana Fernández Hernando, gerenta general Apex Argentina, destacó la impronta que tienen los empleos generados a través de la industria del call center, ya que incluyen capacitación permanente y desarrollo de capacidades profesionales de los trabajadores. El promedio de edad en los trabajadores y trabajadoras es de 30 años.